Volvamos al hecho de tomar acción.

En la entrada anterior hablabamos de lo importante que es NUNCA darnos por vencidos, si sabemos que es lo que queremos, tenemos el conocimiento para lograrlo, creemos que es posible y tomamos acción sobre ello de la forma correcta; entonces por precarias que sean las circunstancias, debemos seguir luchando hasta lograrlo.

Sin embargo, recibí algunos correos acerca del gran problema que se puede volver para algunos de nosotros el tomar acción sobre las cosas.

En este mismo blog tuvimos la oportunidad de compartir una entrada acerca de tomar acción (Noviembre de 2009); donde dimos un enfoque especial al hecho de que hay que eliminar cualquier tipo de excusa que nuble su mente y que impida que usted trabaje en el cumplimiento de sus objetivos. Te invito a revisar la entrada si este es tu caso.

Hoy por hoy quiero ser específico en lo que probablemente sucede en tu mente cuando no tomas acción; probablemente (y que es lo más común) dejamos de tomar acción cuando nos falta la fé, cuando no creemos en que los resultados que deseamos se puedan lograr; tambien nos puede pasar que nos falta confianza en nosotros mismos ante las nuevas actividades estratégicas que debemos llevar a cabo para el cumplimiento de nuestros objetivos; o tambien (y es la más triste) nos puede pasar que tengamos miedo de fallar, de quedar en ridículo.

Cualquiera de los tres argumentos anteriormente mencionados nos puede nublar la mente y llevarnos al hecho de No tomar acción dobre las cosas; sin embargo nunca nos damos cuenta que el hecho de No tomar acción es por defecto otra acción.

Si tu situación puntualmente tiene que ver con tu falta de fé, entonces debes trabajar en tu mente, antes de en tus actividades operativas; y no se trata necesariamente de tener que agrandar tu mente para tener fe ciega de cualquier cosa que imagines, se trata de que: lo que visiones tu lo creas y le tengas fé. Para lograr lo anterior te invito a que acotes tus metas y trabajes más metas pero de menos plazo cada una, cosa que puedas ir cumpliendo constantemente metas, una a una, pequeña a pequeña que valla dando forma a una meta grande; así, estoy seguro tu actitud, enfoque y motivación ante lo que quieres lograr y como lo vas a lograr va a cambiar

Recuerda que "el exito y la vitalidad de una empresa es reflejo del exito, motivación, actitud y compromiso de las personas que la conforman"; tu eres tu propia empresa y te invito a que re diseñes tus metas conforme a como tu mente lo pueda creer, le tenga fé y teniendo en cuenta lo anterior tomas acción día a día.

Si tu situación puntualmente es la falta de confianza en ti mismo o el miedo a quedar en ridículo, es importante que recuerdes que "Para que cualquier cosa suceda primero hay que hacer algo"; nadie te esta asegurando un éxito rotundo en tus primera acción a llevar a cabo en el cumplimiento de tus metas; pero si has hecho el proceso correctamente y tienes los conocimientos necesarios entonces de lo que si estamos seguros es que esta acción esta encaminada en la ruta correcta a lo que quieres lograr. Por ejemplo: Si yo quiero ser el mejor ejecutivo de ventas de la empresa para la que trabajo, tengo todo el conocimiento acerca de mis productos, de mis clientes, de las necesidades específicas que mis productos pueden satisfacer a mis clientes (todo esto hace parte del conocimiento) entonces haré mi primera llamada de telemercadeo o mi primera cita de negocios y hasta este momento nadie me puede asegurar de que esta primera cita sea un éxito, o que se cierre una venta; incluso muy probablemente los resultados no sean los esperados y peor aún, nadie me puede asegurar tampoco que en mi segunda llamada o cita las cosas van a cambiar. De lo que si puedo estar seguro es que tarde que temprano "la disciplina vence a la inteligencia" y mis llamadas o citas se iran volviendo más eficientes de una forma progresiva hasta alcanzar lo que deseo.

Si estas seguro de estar en el camino correcto, verifica tus conocimientos al respecto tu motivación y sigue tomando acción todos los días hasta lograrlo.